Болничният лист днес: кой плаща първите дни, колко е обезщетението и как се проверява

Правилата за болничните се промениха през последните години и много хора още помнят старите: че работодателят плаща три дни или че парите идват по пощата. По-долу е какво важи към есента на 2026 г. според Кодекса за социално осигуряване (КСО) и указанията на Националния осигурителен институт (НОИ).

Кой има право на обезщетение

Според чл. 40, ал. 1 от КСО право на парично обезщетение при временна неработоспособност поради общо заболяване имат лицата, осигурени за общо заболяване и майчинство, които имат най-малко 6 месеца осигурителен стаж като осигурени за този риск. Тези шест месеца могат да са прекъснати или непрекъснати. При трудова злополука и професионална болест изискване за стаж няма.

Ако нямате шестте месеца стаж, нямате право нито на обезщетение от НОИ, нито на възнаграждението от работодателя за първите дни.

Първите два дни плаща работодателят

От 1 януари 2024 г. е в сила промяна в чл. 40, ал. 5 от КСО: работодателят плаща първите два работни дни от временната неработоспособност, а не три, както беше преди. Изменението се прилага за болнични, започнали след 31 декември 2023 г., пише НОИ.

За тези два дни работодателят изплаща 70% от среднодневното брутно възнаграждение за месеца, в който е започнал болничният, но не по-малко от 70% от среднодневното уговорено възнаграждение. Ако болничният продължава без прекъсване след предходен лист (продължение), работодателят не плаща отново първите два дни.

От третия ден плаща НОИ

От третия работен ден обезщетението се изплаща от НОИ. Според чл. 41, ал. 1 от КСО дневното обезщетение при общо заболяване е 80% от среднодневното брутно трудово възнаграждение или осигурителен доход за 18-те календарни месеца преди месеца, в който е започнала неработоспособността. При трудова злополука или професионална болест процентът е 90. Обезщетението при общо заболяване не може да надвишава среднодневното нетно възнаграждение за същия период.

Какво трябва да направите вие

Лекарят издава болничния лист и данните от него постъпват в Електронния регистър на болничните листове на НОИ. Според указанията на НОИ осигуреният представя издадения болничен лист на работодателя, който го завежда с входящ номер и дата. Поискайте този номер: той е доказателството, че сте предали листа навреме.

Освен това попълвате декларация по образец (приложение № 1 към наредбата за паричните обезщетения), в която посочвате и личната си платежна сметка. Работодателят подава в НОИ удостоверение (приложение № 9) до 10-о число на месеца, следващ месеца, в който сте му представили болничния лист.

Как и кога се изплащат парите

Според КСО и указанията на НОИ обезщетенията се превеждат по декларирана лична платежна сметка с IBAN, водена от доставчик на платежни услуги в България или в друга държава от Европейското икономическо пространство. Изплащането е до 10 работни дни след като в НОИ постъпят коректните данни от лекаря и от работодателя. Ако болничният обхваща повече от един месец, следващите месеци се изплащат до 5 работни дни след края на съответния месец.

На сайта на НОИ има календар с конкретните дати, на които сумите постъпват по сметките.

Как да проверите болничния си онлайн

В Единния портал за електронни услуги на НОИ се влиза с ПИК на НОИ, ПИК на НАП или квалифициран електронен подпис. Порталът дава достъп до електронното ви осигурително досие, включително справки за получени обезщетения, а НОИ е публикувал и видео как се прави справка за болничен лист и платени обезщетения. От 1 януари 2026 г. основната справочна информация се получава само през този портал.

Там можете да въведете и координати, на които НОИ да ви уведомява за изплатени обезщетения.

Работещите пенсионери

Пенсионерите, които работят на трудов договор и се осигуряват за общо заболяване и майчинство, получават обезщетение по общите правила: първите два дни от работодателя, от третия ден от НОИ, при условие че имат изискуемите шест месеца осигурителен стаж за този риск. При съмнение за конкретен случай отговор дава териториалното поделение на НОИ; телефонът на контактния център е посочен на сайта на института.